Ne daju vam na godišnji odmor?; Ne vjerujte, ovo je vodič kroz prava na godišnji, plaćeni dopust i regres

Poslodavac je dužan omogućiti svakom zaposlenom da iskoristi zakonom zagarantirane dane odmora što znači da se godišnji odmor ne smije uskratiti u zamjenu za naknadu ili neko drugo pravo.

U praksi se često događa da zbog obveza na poslu radnici nisu u mogućnosti koristiti godišnji odmor kada bi željeli, a često se događa da dane neiskorištenog godišnjeg odmora prebacuju u narednu godinu.

Stoga je važno da se dobro upoznate sa svojim pravima i vodite vlastitu evidenciju odobrenih i iskorištenih dana godišnje odmora, piše Zoran Korda za Tportal.

U svakoj godini imate pravo na najmanje četiri tjedna plaćenog odmora. Pritom minimalni broj dana godišnjeg odmora može biti 20 ili 24 dana ovisno o tome je li vaš poslodavac rasporedio radni tjedan na pet ili šest radnih dana. U go...