Vlatko Marušić je najprije doveden pred zid kojeg nije mogao preskočiti, pa je dao "dogovorenu ostavku" na direktorsko mjesto u "Tržnici", gradskoj tvrtki koju je vodio još tamo od početka devedesetih, a za utješnu je nagradu dobio mjesto pomoćnika direktora. Ali, ubrzo je dobio "nedogovoreni otkaz", na opće iznenađenje zadarske javnosti nenaviknute na to da gradski direktori ili njihovi prvi suradnici, pa čak i zaposlenici gradskih poduzeća, dobivaju otkaze.
Marušić će s dojučerašnjim poslodavcem ući u pravni spor, pokušat će dokazati da je nezakonito otpušten. O detaljima i konkretnim razlozima koji su novog direktora Tomislava Letinića motivirali da Marušiću dade otkaz tek će na sudu saznati više, ali je cijela ta priča skrenula pažnju na pravni i politički status gradskih direktora koje javnost bez iznimke doživljava kao klasične političke figure jer je prevelikom broju njih članska iskaznica vladajuće stranke ili bliskost s nekim od utjecajnih ljudi lokalne politike bila dovoljna kvalifikacija za obavljanje direktorskog posla.
-Nemam oko toga nikakvu dilemu: direktori javnih poduzeća su političke figure, što se vidi i iz Marušićeve sudbine. Ovo je neka vrsta presedana, nešto što je neuobičajeno i što se ne događa bez znanja gradonačelnika i političke odluke, kaže jedan od bivših direktora jednog velikog gradskog poduzeća.
-Logično je da vladajuća stranka bira svoje ili sebi bliske ljude, to proizlazi i iz vlasničke strukture, jer je vlasnik javnih poduzeća Grad Zadar. Katastrofalno je to što je malo kome važno rade li direktori svoj posao dobro ili loše: kad "naiđe kosilica", važnije je koliko su "blizu oltara". Ako rade u tišini i ne talasaju, zapošljavaju ljude po stranačkim sugestijama i drže do zahtjeva politike, problema nema, pa nema ni posljedica za eventualno loše poslovanje. Zato mislim da bi pri eventualnoj smjeni vlasti gradski direktori trebali svoje mandate dati na raspolaganje, jer ih, uostalom, svaka vlast može smijeniti kada joj padne na pamet, kaže naš sugovornik.
-Nema sumnje da smo "ovisni o politici", to je jednostavno tako. U jednom je trenutku Zadar bio pred vrlo izglednom smjenom vlasti, a ja sam tada u ruci držao listu s popisom novih direktora svih gradskih poduzeća kojega je, nadajući se osvajanju vlasti, sastavila opozicija. Sve su to bila nova imena. To sve govori, kaže naš drugi sugovornik koji se na direktorskom mjestu u gradskom poduzeću nalazi još od početka devedesetih.
On čak smatra da su gradski direktori nezaštićeni: jedino što im u slučaju smjene preostaje je "radno mjesto u skladu sa svojom stručnom spremom i to ako takvo radno mjesto u poduzeću postoji". Uz to, skreće pažnju naš sugovornik, zadarski su direktori i podcijenjeni, jer njihove kolege u nekim drugim hrvatskim gradovima imaju veće plaće, a u Zadru direktori nemaju ni menadžerske ugovore ni ogromne otpremnine, kao u nekim drugim sredinama ili u velikim državnim poduzećima.
Najveće plaće među gradskim direktorima imaju čelni ljudi Vodovoda, Čistoće, Višnjika i Liburnije čija se mjesečna plaća kreće oko 10.000 kuna. Tu je kategorizaciju 2009. potpisao tadašnji gradonačelnik Zvonimir Vrančić kojemu je bilo nelogično da neki od ravnatelja ili direktora poduzeća i ustanova koje se, među ostalim, financiraju iz gradskog proračuna, imaju veću plaću od njegovih 13.650 kuna.
Dakako, bolje plaćenim direktorima se nametnula drugačija usporedba: Vrančićevim su "recesijskim potezom" direktori svedeni na status pomoćnika i zamjenika gradskih pročelnika.
Kolike su direktorske plaće?
Odlukom nekadašnjeg gradonačelnika Zvonimira Vrančića od 21. srpnja 2009. godine utvrđene su tri kategorije gradskih poduzeća i bruto iznosi direktorskih plaća, pa su u prvu kategoriju s bruto plaćom od 12.825 kuna uvršteni direktori Vodovoda, Višnjika, Liburnije i Čistoće
U drugoj su kategoriji s bruto plaćom od 11.875 kuna bili direktori Odvodnje, Nasada, Obala i lučice i tvrtke Eko. Najmanju plaću od svih gradskih direktora tada je dobio Jure Dilber u “Zadarskom sportu” kojega je zapao bruto iznos od 10.925 kuna.
Od tada, makar koliko je javnosti poznato, koeficijenti za direktorske plaće se nisu mijenjale, a eventualno friškije podatke o tome iz gradske uprave do zaključenja ovog teksta nismo dobili.
Za sudjelovanje u komentarima je potrebna prijava, odnosno registracija ako još nemaš korisnički profil....